近日，笔者从学校就业处了解到，自10月14日启动2017届毕业生校园双选会工作以来，我校和绵阳市就业服务管理局携手，截至11月24日，已为我校及绵阳职教集团所属高校应届毕业生举行了东部地区、中西部地区、川渝地区、绵阳地区等6场大型招聘会、20余场专场招聘会，我校2017届专科毕业生就业率已达80.12℅（2017届本科毕业生就业数据暂未统计）。面对当前严峻的就业形势，我校继续坚持对毕业生就业工作“早谋划，早安排，早着手”。早在年初，就对2016年度就业工作进行了总体谋划，制定了工作方案，就提前做好2017届毕业生就业工作作出了专门部署。从5月起，副校长左明扬率就业处等相关部门负责人组成考察小组先后赴长三角、珠三角和川渝地区回访合作企业、用人单位，并与相关政府机构、企业人士和校友座谈，了解当地用人需求、企业对我校毕业生的评价以及对我校人才培养工作的建议，邀请企业组团来我校参加校园招聘会，并与有意与我校携手培养人才的企业和机构签署了系列合作协议。招聘会期间，学校也积极与企业代表近距离沟通，商谈政校企深度合作事宜，并取得了一定成效。10月14日，江苏省苏州市吴江区劳动就业管理中心主任施卫娟携江苏恒力化纤股份有限公司等8家企业代表来校，与我校校长何礼果、副校长左明扬等就校企合作人才对接事宜进行座谈，并签订了合作协议；10月18日，副校长左明扬与昆山就业促进中心及辖区部分企业座谈并与昆山就业促进中心周惠青中心签订了《高端技术技能型人才培养及就业合作协议》；10月28日，绵阳-深圳泛珠区域校企合作签约仪式暨校园招聘会在我校举行，校长何礼果代表我校和部分深圳企业签订了《泛珠区域合作人才订单培训定向输出协议书》。据悉，为继续做好未就业毕业生的就业工作，学校就业处还要求各系毕业班辅导员建立就业信息台帐，定期了解毕业生就业动态，做好未就业毕业生的思想稳定和就业指导，以及对困难毕业生的一对一帮扶工作。（夏令 吴洪）