10月13日下午，院党委召集全院科级以上干部，召开以“关键在于落实”为主题的干部作风整顿活动动员会。党委书记文晓璋教授主持会议，副院长肖争鸣、钟志万、王荣海，纪委书记蒋维益出席。文晓璋教授向与会人员传达了市委书记吴靖平在全市干部作风整顿活动动员大会上的讲话精神，并结合学院实际情况作了重要讲话。文晓璋教授讲道：这次干部作风整顿活动以“关键在于落实”为主题，对于学院进一步开展灾后恢复重建和后国家示范建设具有重要意义。广大干部要深刻认识开展干部作风整顿活动的重要性、紧迫性，全面落实市委关于干部作风整顿的有关精神，崇尚实干，深化创先争优活动，深入治理“庸懒散冷”，狠抓工作落实，切实提高学院教学管理水平，在全院上下形成“自觉抓落实、敢于抓落实、善于抓落实”的浓厚氛围，努力实现“干部更精神、工作更高效、校园更优美、师生更满意”目标，促进学院快速发展、科学发展、和谐发展。要求广大干部要认真学习习近平同志《关键在于落实》，切实转变工作作风，做到忠诚、敬业、勤奋、实干，敢于担责，敢于破难，敢讲原则，务求实效。文晓璋教授指出：本次活动重点整顿“庸懒散冷”问题，具体包括思想方面因循守旧，不思进取，安于现状，疏于学习；工作方面一团和气，得过且过，上推下卸，执行不力；作风方面迟到早退，贪玩好耍，拖沓疲软，效率低下；纪律方面高高在上，阳奉阴违，闹不团结，以权谋私。活动步骤包括学习动员、查找问题、全面整改、小结提高。工作方法包括抓思想，找差距，把思想教育贯穿始终；抓机制，查症结，把检查整改贯穿始终；抓监督，重开放，把依靠师生贯穿始终。文晓璋教授强调：开展干部作风整顿活动，增强干部落实能力，是学院当前和今后一个时期一项十分重要的任务。各部门要切实加强组织领导，精心组织实施。各部门党政主要领导是干部作风整顿活动第一责任人，学院领导要以身作则，率先垂范，身体力行地抓好分管部门的作风整顿工作，形成人人负责、层层负责、行之有效的责任机制。各部门要结合工作性质、特点，开展形式多样的主题实践活动，结合创先争优活动，把活动开展与强化工作落实、完成各项目标任务、推进工作创新相结合，做到“两不误、两促进”。在会上，文晓璋教授要求干部作风整顿活动要与后国家示范建设紧密结合起来，将“严、实、细、优”作为工作总体要求。承担后国家示范建设任务的广大干部和教师，要进一步学习领会教育部14号、16号等文件精神，对照《建设方案》和《任务书》，认真梳理，查漏补缺，全面整改，做到好中求好，追求卓越。在建设工作中，要结合《国家中长期教育改革和发展规划纲要》，切实提升学院国家示范建设质量，加快我院教育改革和发展，促进人才培养质量的提高，增强学院服务地方经济社会发展的实力，发扬勇于奉献的“两弹一星”精神和百折不挠的“抗震救灾”精神，以科学、认真、严谨的态度，全面进行整改，把完善“国家示范建设”作为学院后续改革发展的新契机和新动力，力争尽早全面实现建设目标，把学院建成特色鲜明，领先全国同类建材院校，对国家科技城建设具有较强服务能力，充分发挥示范辐射作用的国家示范性高等职业院校。在会上，肖争鸣教授就如何把开展干部作风整顿活动与后国家示范建设工作结合起来进行了具体部署，蒋维益副教授结合学院实际情况，进一步强调了开展干部作风整顿活动的现实意义。（曹武军）